期刊简介
本刊系1989年经原国家科委核准，原江西省科委批准出版，1990年2月经江西省新闻出版局发给出版许可证。该刊现拥有2位中科院院士（他们是吴旻、陈可冀教授）、5位中国工程院院士（他们是刘玉清、陈灏珠、曾溢滔、孙燕、邱蔚六教授）及13位博士生导师组成的31位特邀编委及江西省内著名专家组成的编委队伍。该刊先后获得江西省先进科技期刊奖、江西省科技期刊奖、华东地区优秀期刊奖以及《CAD-CD规范》执行优秀奖。它的“诊疗新技术”荣获江西省首届十佳期刊专栏。该刊20年来，发行量一直居江西省同类期刊发行量之首位，覆盖面达全国31个省、直辖市、自治区以及我国香港、澳门、台湾，国外发行到西欧、东南亚及美国。该刊欢迎刊登药品（包括处方药）、医疗器械、保健品广告以及医疗单位形象广告。拟在本刊刊登广告者需交营业执照或法人代表证书（复印件）、生产许可证（复印件）、宣字号批复件（原件，用后退还）及产品说明书。另，本刊招聘医学编辑2名，要求工作责任心强，综合素质较高；医学相关专业毕业，研究生以上学历；文笔较好；45岁以下，男性；已取得出版专业任职资格者优先。
发表的论文不是现在所在单位，是否可用于评职称？
时间：2024-06-04 09:44:10
许多专业人士在评职称时面临一个疑问：如果发表的论文不是以本单位名义，那么这篇论文是否还能用于职称评定？通常，职称论文的署名确实需要包含本单位名称，因为这涉及到单位的基本信息和论文的真实性验证。当论文发表并在1-3个月内被数据库收录后，职称评定部门会核实论文的真实性，且通常是以单位名义进行搜索确认。
当我们探讨“非本单位论文是否可用于评职称”这一问题时，首先要明确的是，评职称论文必须满足本单位职称文件所规定的具体要求。如果提交的论文不符合这些要求，很有可能不会得到认可，从而无法为职称评定加分。
然而，在实际工作生涯中，人们可能会因各种原因更换工作单位，这是一个非常普遍的现象。那么，如果在前一个工作单位期间已经发表了论文，这篇论文是否还能在新单位用于评职称呢？答案是可能的。如果需要，作者可以向原单位或编辑部申请开具相关证明。但也要注意，有些单位可能不认可在非本单位期间发表的论文，这时作者就需要在新单位重新按照要求发表评职称论文。
由于不同职称单位对职称论文的要求存在差异，因此“非本单位论文是否可用于评职称”这一问题并没有统一的答案。一般而言，除非职称单位明确规定只认可本单位名义发表的论文，否则非本单位的论文也是有可能被接受的。为了避免不必要的麻烦，建议参评人在发表职称论文前，先与本单位进行确认，以确保论文的有效性。
总结来说，关于“发表的论文不是本单位的，是否可以评职称”的问题，并没有一个简单的“是”或“否”的答案。它取决于具体的职称评定要求和单位政策。因此，提前了解并确认相关要求至关重要。希望以上内容能对大家有所帮助，如需了解更多信息，请随时咨询云平文化的在线编辑团队。